8月7日，辉达娱乐召开领导班子对照党章党规找差距专题会议。集团公司党委办公室主任、第一巡回指导组组长王宏乾，成员韩国良出席会议并现场指导，公司领导班子成员参加会议，公司党群工作部、党委组织部负责同志和工作人员列席会议。公司党委书记、总经理徐贵林主持会议。
徐贵林同志代表公司党委汇报了公司“不忘初心、牢记使命”主题教育开展情况。自主题教育开展以来，公司党委迅速制定《辉达娱乐党委开展“不忘初心牢记使命”主题教育的实施方案》，并建立领导小组，下设3个主题教育小组，3个巡回指导小组，组织安排4次中心组集中学习。公司党委班子成员按照公司党委制定的《辉达娱乐领导班子成员“不忘初心、牢记使命”主题教育调研工作方案》，深入系统企业进行调研，召开座谈会12余场。在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育系列活动过程中，公司党委坚持把主题教育和中心工作结合起来，把学习教育与调查研究、检视问题、整改落实贯通起来，把省委巡视组巡视反馈问题的整改与主题教育检视问题整改落实结合起来，动真碰硬查不足、标本兼治抓整改，切实把主题教育的成效变为企业发展的成效。
徐贵林同志带领公司领导班子成员集中学习了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》（以下简称《准则》）和《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》）。领导班子成员结合自身思想和工作实际，逐一作交流发言，按照“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，重点对照党章、《准则》《条例》，把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，认真检视，深刻剖析自身存在的问题，班子成员还互相坦诚地指出了存在的问题，既吐露了心声、碰撞了思想，也讨论了问题、推进了工作。
王宏乾同志对会议进行点评发言，他指出，本次专题会议主题鲜明、准备充分、严肃认真，质量比较高、氛围比较好，充分体现了省委关于巡视工作的精神要求。本次会议有几个特点，一是公司党委高度重视，二是会议准备比较充分，三是问题导向比较突出。王宏乾同时也指出会议存在的差距和不足，问题查摆地还不够深刻、具体，相互提醒警醒时有的同志比较委婉，个别存在以提希望代替点问题的现象。
对于下一步工作，王宏乾同志提出四点要求：一是提高政治站位，充分认识对照党章党规找差距的重要性。我们要认真学习《中国共产党党内重要法规汇编》，逐段逐句学习党章、《准则》《条例》，在深入学习的基础上，逐条对照，努力做到边学习、边对照、边检视、边整改，公司领导班子在带头对照整改的同时，要督促分管部门及系统企业领导干部找准问题、解决问题。二是深入领会席大大总书记在内蒙考察指导主题教育工作时提出“抓好四个到位”的要求，以高度的思想自觉、政治自觉、行动自觉推进主题教育各项工作，努力在思想上、政治上、工作上、作风上取得新成绩、实现新进步。三是紧紧抓住“四个贯彻始终”，推动主题教育取得实效。要结合本单位实际，在深入学习、深化调研、检视问题、整治整改上下功夫，确保主题教育各项工作有组织有步骤推进、高标准高质量落实。
王宏乾强调，下一步，指导组将继续严格把关，防止查找一般性工作性问题多、查找思想根子问题少，查找具体问题多、查找普遍性深层次问题少的现象，防止可能出现形式主义、官僚主义，对学习教育不深入的及时纠正，对检视问题不聚焦的及时指出，对整改落实不彻底的及时提醒，确保主题教育各项部署落实落地。
徐贵林最后作表态发言，会后认真学习贯彻落实王宏乾组长的讲话，按照巡回指导组要求，把对照党章党规找差距作为推进主题教育往深里走，往实里走的重要举措，防止表面整改、纸上整改、虚假整改，做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手，确保主题教育在辉达娱乐取得实效。
围绕本次会议，徐贵林提出几点要求：一是要久久为功坚持学习，不断深化对主题教育重大意义的认识。学习的深度、力度决定着认识的高度。要结合实际加强学习，加深对《中国共产党党内重要法规汇编》的理解，加深对自身职责的领悟，逐段逐句学习党章、《准则》《条例》。真正掌握其理论真谛、把握文本的精髓要义。二是要奔着问题去，抓检视问题要到位。在深入学习的基础上，以刀刃向内、自我革命的勇气，敢于直面问题、善于解决问题，逐条对照党章、《准则》《条例》有关规定，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，把问题找到找准，把根源挖深，明确努力方向和改进措施，努力做到边学习、边对照、边检视、边整改。三是上下联动开展，确保对照党章党规找差距有序推进。公司领导班子先带头学、带头查、带头改，以上率下、作出表率作用，是最好的示范，也是有力的动员。把标杆立起来，就能以上率下，增加分管部门及系统企业领导干部找准问题、解决问题的决心。系统企业领导班子要安排专门时间，召开对照党章党规找差距专题会议，对照整改，实现党员在辉达娱乐的改变。